加藤雄士 税理士・中小企業診断士・社会保険労務士事務所
愛知県岡崎市の税理士事務所、無料相談実施中。TEL0564-21-3825。大学院教授でもある税理士が、税理士、社労士、中小企業診断士、行政書士、FPの知識、人脈を活用して多面的に経営助言します。
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事務所ニュース&情報
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所長が執筆した論文、研究ノートのご紹介 その2(2019年以降) 2024年4月17日
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所長の新刊本の出版と記念講演会等につきまして(2023.6月) 2023年7月13日
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所長の書籍のご案内(1) 2023年3月27日
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所長が執筆した論文、研究ノートのご紹介 その1 2023年3月26日
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税務と経営に関する相談受け付け中 21―3825 2022年9月10日
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加藤雄士税理士事務所の7つの特徴 2019年6月28日
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弊所長のご紹介 2019年6月28日
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所長の主な書籍書籍、研修、事務所の特徴のご案内 2018年6月11日
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所長の主な研修・講演実績のご紹介 2017年6月29日
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所長の研修等についてご紹介します。 2015年11月2日
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学び方と、人の道について 2012年7月27日
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無料相談事例の御紹介 2017年3月30日
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後継者の育成、経営者の言葉(井上ダイキン工業会長)のご紹介 2017年3月30日
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「困難なときこそ向上心を弱めず」松下幸之助さんの言葉 2015年8月1日
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経営者の言葉の数々 2011年7月7日
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所長の職歴と考え方のご紹介 2013年4月18日
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加護野忠男先生と田坂広志先生の言葉 2012年7月27日
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「論語と算盤」 渋沢栄一さんの名言集(9/12) 2011年9月12日
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経営学者の言葉 「経営戦略、マネジメントの本質とは 2011年7月7日
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勇気、意志、思想とは? リーダーの徳とは? 2011年7月7日
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所長の独り言コラム
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ゴールデンウィークの休暇(4/25)税理士研修、相続税、税務大学校、絶対浮力 2024年4月25日
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経営戦略の授業(4/15)学会、講義、相続相談、ブータン 2024年4月25日
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学生からのコメント(4/23)相続税、公認会計士合格、相続、相続税、平澤興先生 2024年4月23日
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奈良の街(4/22)税理士会、利益計画、努力即幸福、上に立つ者 2024年4月22日
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知識創造 (4/16) 事実と妄想、50年来のお客様、経営相談、表彰 2024年4月16日
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税理士会と定額減税(4/15) 経営、 相続、相続相談、50年来 2024年4月15日
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開かれた原野(4/10)impressed!、相続税、経営相談、インドに 2024年4月15日
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同志の訃報(4/11)1400年、コーチング、税務大学校、相続対策、税理士の役割 2024年4月11日
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もう一度観に行きたい(3/11)組織学会、心理学会、税務大学校、相続税、決める 2024年3月11日
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コーチング論(1/31)経営革新等支援機関、中長期計画、相続税、ミラノ万博 2024年1月31日
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税務大学校(12/26)税理士会税理士表彰、相続対策、担当科目、勇気と覚悟 2023年12月26日
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相続税申告(3/30)遺産分割、業績評価、成功、決断 2023年3月30日
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相続税の申告書(6/2 )相続税対策、若さを浪費、勉強を節約するな 2022年6月2日
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相続(8/26)相続税申告、相続対策訪問、相続税相談、決算説明 2021年8月26日
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龍馬の言葉 「四、五十人も人数が集まれば」(2/18) 2020年4月5日
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函館の土方(10/21)松陰先生、相続税、経営相談、できた人物、機上から見た風景 2019年10月21日
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電気のない島(3/1)長期的、電気も水もない島、相続税、怖れに勝る好奇心 2019年3月1日
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アルバニアに行ってみたい(4/12) 2014年4月23日
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マスカットに着く (4/5) 2014年4月23日
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財務分析研修の講義感想(10/30) 2014年4月23日
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リンク集
事務所ニュース&情報
所長の新刊本の出版と記念講演会等につきまして(2023.6月)
所長の新刊本が出版されました。
『認知を変える人材開発手法
認識論の活用』
http://www.kgup.jp/book/b623982.html
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出版記念座談会1回目(5/3)
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本を購入いただいた方を対象に出版記念座談会をお届けします。
1本目 34分
表紙のコメントと表紙から学ぶ認識プロセスについて。
2本目 25分
12分から衝撃的なセッションについて。
3本目 34分
あとがきと、現実とは何かという話。
NLPの究極のプレゼンテクニック。
4本目 14分
実在するもの、実在しないものを区別すること。
5本目 12分
抽象の梯子の話と私はいるのかという話。
https://us06web.zoom.us/rec/share/2lsKo7ZcGdaTy81hXkrkWCf1cE8yTGAUcljitP00KQ7rBS5pR5OrnSuSZyq2yfb8.4rD1Luc3p2dTXBSJ
パスコード: 17?m2lT0
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出版記念座談会 2回目(5/3)
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出版記念座談会 2回目。
【1本目:32分 「そもそも認知とは何ですか?」】
・「そもそも認知と何ですか?」 「認知を変えると何が嬉しいのですか?」
【2本目:29分 「実際に人の認知プロセスを観察してみよう」】
実際に2人の認識のプロセスの具体例を見てみよう。(P.116~)
【3本目:22分 「自動思考」は「自己暗示」を自分にかけ続けている!】
人は、一日中、思考の連鎖をしている。
認知行動療法では、こういうのを「自動思考」という。それが気分に影響を与える。
【4本目:40分 仏教における認識論の話―般若心経の人材開発論】
参加者からの「第Ⅱ章の仏教の認識論について概説して欲しい!」
への回答。
【5本目:34分 「思考を断つ、止めるワーク」】
足の裏に意識を向けると、さっきまず怒れていたことを忘れてちゃう。
サティを入れるワーク。(P.129)。
「思考」「雑念」「妄想」「考えた」「思った」と入れる。(P.130)
「見た」、「聞いた」、「感じた」と入れるワーク(P.131)
参加者の感想 「ここにたどり着くために、今まで沢山学んできたんだなあと思いました。」
レコーディング情報。
https://us06web.zoom.us/rec/share/NtCri4hctLfRqIEPHGZjfn3d_MSLdyTLs5oYtDnGoqypzggMiqgDSNCNffNljF5D.glD2L6dahtndLnli
パスコード: y0HTH6=g
※本収録は『認知を変える人材開発手法―認識論の活用』をご購入いただいた方に向けてお届けするものです。本書が手元にないと、内容も理解できないかと思います。
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出版記念座談会 4 回目
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4日目の録画。
1. 39分 なぜフラクタル心理学なのですか?
2. 41分 4年前の人材開発論の講義の内容
なぜ親に頭を下げないといけないのか?
3.71分 第1章の認識論
反応系の修正手法
スキーマ療法
https://us06web.zoom.us/rec/share/4dg5amDRbTdXi1z42emD3Aqf2zO8dWHm5vyUGaHj3zOjIM9QnsC8PWvDDQAhUYFJ._cM5lVO6IzuCjX5w
パスコード: K*7BD=sw
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出版記念座談会 5 回目
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5日目の録画。
1. 21分 昨日のふりかえり
フラクタル心理学
思考は現実化するということ
2. 34分 認識論とマックス・ウエーバー、社会科学と自然科学の認識論
内観法
3. 52分 仏教の歴史後編
4.24分 カウンセリングとコーチング
まず5日目の録画です。
内容は以下のとおりです。
1. 21分 昨日のふりかえり
フラクタル心理学
思考は現実化するということ
2. 34分 認識論とマックス・ウエーバー、社会科学と自然科学の認識論
内観法
3. 52分 仏教の歴史後編
4.24分 カウンセリングとコーチング
https://us06web.zoom.us/rec/share/ZTcm3UQzHi42mM3vybAFBM2pyDQ9vpyvcV4OYawqLwJtGUhq_25V18AImreK8dRI.6qufUkQQC-dq8ZZJ
パスコード: t#ssAUs1
『認知を変える人材開発手法
認識論の活用』
http://www.kgup.jp/book/b623982.html
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出版記念座談会1回目(5/3)
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本を購入いただいた方を対象に出版記念座談会をお届けします。
1本目 34分
表紙のコメントと表紙から学ぶ認識プロセスについて。
2本目 25分
12分から衝撃的なセッションについて。
3本目 34分
あとがきと、現実とは何かという話。
NLPの究極のプレゼンテクニック。
4本目 14分
実在するもの、実在しないものを区別すること。
5本目 12分
抽象の梯子の話と私はいるのかという話。
https://us06web.zoom.us/rec/share/2lsKo7ZcGdaTy81hXkrkWCf1cE8yTGAUcljitP00KQ7rBS5pR5OrnSuSZyq2yfb8.4rD1Luc3p2dTXBSJ
パスコード: 17?m2lT0
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出版記念座談会 2回目(5/3)
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出版記念座談会 2回目。
【1本目:32分 「そもそも認知とは何ですか?」】
・「そもそも認知と何ですか?」 「認知を変えると何が嬉しいのですか?」
【2本目:29分 「実際に人の認知プロセスを観察してみよう」】
実際に2人の認識のプロセスの具体例を見てみよう。(P.116~)
【3本目:22分 「自動思考」は「自己暗示」を自分にかけ続けている!】
人は、一日中、思考の連鎖をしている。
認知行動療法では、こういうのを「自動思考」という。それが気分に影響を与える。
【4本目:40分 仏教における認識論の話―般若心経の人材開発論】
参加者からの「第Ⅱ章の仏教の認識論について概説して欲しい!」
への回答。
【5本目:34分 「思考を断つ、止めるワーク」】
足の裏に意識を向けると、さっきまず怒れていたことを忘れてちゃう。
サティを入れるワーク。(P.129)。
「思考」「雑念」「妄想」「考えた」「思った」と入れる。(P.130)
「見た」、「聞いた」、「感じた」と入れるワーク(P.131)
参加者の感想 「ここにたどり着くために、今まで沢山学んできたんだなあと思いました。」
レコーディング情報。
https://us06web.zoom.us/rec/share/NtCri4hctLfRqIEPHGZjfn3d_MSLdyTLs5oYtDnGoqypzggMiqgDSNCNffNljF5D.glD2L6dahtndLnli
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※本収録は『認知を変える人材開発手法―認識論の活用』をご購入いただいた方に向けてお届けするものです。本書が手元にないと、内容も理解できないかと思います。
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出版記念座談会 4 回目
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4日目の録画。
1. 39分 なぜフラクタル心理学なのですか?
2. 41分 4年前の人材開発論の講義の内容
なぜ親に頭を下げないといけないのか?
3.71分 第1章の認識論
反応系の修正手法
スキーマ療法
https://us06web.zoom.us/rec/share/4dg5amDRbTdXi1z42emD3Aqf2zO8dWHm5vyUGaHj3zOjIM9QnsC8PWvDDQAhUYFJ._cM5lVO6IzuCjX5w
パスコード: K*7BD=sw
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出版記念座談会 5 回目
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5日目の録画。
1. 21分 昨日のふりかえり
フラクタル心理学
思考は現実化するということ
2. 34分 認識論とマックス・ウエーバー、社会科学と自然科学の認識論
内観法
3. 52分 仏教の歴史後編
4.24分 カウンセリングとコーチング
まず5日目の録画です。
内容は以下のとおりです。
1. 21分 昨日のふりかえり
フラクタル心理学
思考は現実化するということ
2. 34分 認識論とマックス・ウエーバー、社会科学と自然科学の認識論
内観法
3. 52分 仏教の歴史後編
4.24分 カウンセリングとコーチング
https://us06web.zoom.us/rec/share/ZTcm3UQzHi42mM3vybAFBM2pyDQ9vpyvcV4OYawqLwJtGUhq_25V18AImreK8dRI.6qufUkQQC-dq8ZZJ
パスコード: t#ssAUs1
2023年7月13日更新
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