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案内板
退職所得課税の適正化
退職所得課税の適正化
概 要：短期退職手当等について、退職所得控除額を控除した残額のうち300万円を超える部分について２分の１課税を適用しない
適用期間：令和４年分以後の所得税について適用
改正内容
退職金は長期間にわたる勤務の対価の一括払いという性格を持ち、一時にまとめて相当額を受給することなどを踏まえ、累進税率の適用を緩和し、税負担を軽減する「２分の１課税」の措置が講じられています。
しかし、勤続年数５年以下の法人役員等の退職金については、税負担軽減の必要性がに認められないことから、平成24年度税制改正で「２分の１課税」を適用しないこととされました。
今回の改正では、勤続年数が５年以下の法人役員等以外の退職金についても、退職所得控除額を控除した残額のうち300万円を超える部分については、２分の１課税を適用しないこととされました。
【退職所得の課税方式】
他の所得と区別して次により分離課税
概 要：短期退職手当等について、退職所得控除額を控除した残額のうち300万円を超える部分について２分の１課税を適用しない
適用期間：令和４年分以後の所得税について適用
改正内容
退職金は長期間にわたる勤務の対価の一括払いという性格を持ち、一時にまとめて相当額を受給することなどを踏まえ、累進税率の適用を緩和し、税負担を軽減する「２分の１課税」の措置が講じられています。
しかし、勤続年数５年以下の法人役員等の退職金については、税負担軽減の必要性がに認められないことから、平成24年度税制改正で「２分の１課税」を適用しないこととされました。
今回の改正では、勤続年数が５年以下の法人役員等以外の退職金についても、退職所得控除額を控除した残額のうち300万円を超える部分については、２分の１課税を適用しないこととされました。
【退職所得の課税方式】
他の所得と区別して次により分離課税
(注1）①勤続年数20年まで⇒１年につき40万円 ②勤続年数20年超⇒１年につき70万円
(注2）課税退職所得金額の区分に応じ５％から45％までの税率が適用
※勤続年数５年以下の法人役員等の退職金については、２分の１課税を適用しない(平成24年度税制改正）。
(注2）課税退職所得金額の区分に応じ５％から45％までの税率が適用
※勤続年数５年以下の法人役員等の退職金については、２分の１課税を適用しない(平成24年度税制改正）。
【具体例】勤続年数５年で1,000万円の退職金を支給された場合(役員以外）